Emplois en hôtellerie et tourisme

Tâches

Élaborer et mettre en oeuvre des politiques et des procédures relatives aux opérations journalières
Superviser le personnel
Préparer des budgets et surveiller les revenus et les dépenses
Faire appliquer les politiques et les procédures
Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
Établir les horaires de travail

Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Ne demande aucune expérience de travail au Canada

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Heures de travail: 30 heures par semaine